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del lavoro e della formazione
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Categorie Protette: 5 cose da sapere
Sei una categoria protetta e non sai come fare per rientrare nel mondo del lavoro ? Ci sono 5 cose da sapere sull’inserimento lavorativo delle categorie protette 5 DOMANDE SULL’INSERIMENTO LAVORATIVO DELLE CATEGORIE PROTETTE Come faccio a sapere se ho diritto ad...
Sicurezza sul lavoro: 5 cose da sapere
Sicurezza sul lavoro: 5 cose da sapere. Ogni imprenditore che decide di aprire un’azienda e assumere personale deve assolutamente sapere quando sia fondamentale, ma soprattutto obbligatoria la Sicurezza sul Lavoro.
Tirocinanti e Sicurezza ? La formazione è obbligatoria !
Tirocinanti e Sicurezza ? La formazione è obbligatoria ! Troppo spesso viene sottovalutata la formazione sulla sicurezza per i tirocinanti, in quanto si pensa che non è essendo un contratto di lavoro subordinato, la formazione non è obbligatoria. Niente di più...
Apprendistato: 5 cose da sapere
Apprendistato:5 cose da sapere. Il contratto di apprendistato è un contratto di lavoro che prevede un periodo di formazione iniziale, al termine del quale, in accordo tra il datore di lavoro e l’apprendista, il contratto si trasforma a tempo indeterminato. ...
Fondi Interprofessionali: FONDIMPRESA
Fondi interprofessionali: fondimpresa. Che cos’è? Fondimpresa è il Fondo Interprofessionale costituito da Confindustria, Cgil, Cisl e Uil, che finanzia la formazione dei dipendenti regolarmente assunti dalle aziende aderenti al Fondo. L’iscrizione al fondo consente...
Tirocinio: 5 cose da sapere
Prima di vedere nel dettaglio il nostro articolo ” Tirocinio: 5 cose che devi sapere”, è importante ricordare che il tirocinio è una politica attiva che consiste in un periodo di formazione realizzato presso un’azienda, un Ente...
1.FORMAZIONE CONTINUA FASE VI
La formazione rappresenta ormai un settore di investimento strategico per la crescita di ogni azienda anche la più piccola! Grazie al bando Formazione Continua Fase VI di Regione Lombardia, avrai la possibilità di ottenere voucher per la formazione dei tuoi...
Formare per Assumere: 5 cose da sapere
Formare per Assumere: 5 cose da sapere.Formare per assumere è un bando di Regione Lombardia che La misura riconosce alle aziende che hanno assunto dipendenti dopo il 1 DICEMBRE 2022, un’agevolazione a fondo perduto comprensiva di voucher per la formazione, e di un incentivo a parziale copertura del costo del lavoro per dipendenti assunti con contratto a tempo indeterminato, a tempo determinato di almeno 12 mesi, anche in apprendistato.
Formare per Assumere
Formare per assumere è un bando di Regione Lombardia che ha l’obiettivo di ridurre i tempi di reimpiego e di inserimento attraverso l’adeguamento delle competenze dei lavoratori in fase di assunzione. La misura prevede infatti anche un Voucher per la formazione, che...